缅甸再办招聘就业会 哪些领域人才受大企业青睐?
【缅甸金凤凰中文报讯】近日,缅甸第二届就业招聘会在仰光 MICT Park举行,共有国内外30多家公司参与,提供了2000多个就业岗位。从2015年至今,共有15000多人在此招聘会上提交了就业申请。
一位面试官表示,这次招聘会连续举办两天,来参加招聘会的人高出了我们的预期,所以也无法确切的知道参会人数。他还表示,有关这两天参与面试的就业者的录取通知将会通过报纸、媒体等形式告知。
据了解,2000多个招聘岗位涉及到了通讯服务业、金融银行业、五金电器行业、IT行业等,另外还有NGO(非政府组织)也参与了此次招聘会。
在参与招聘的公司中,伊洛瓦底银行和伊洛瓦底保险公司、食品生产公司和IT行业相关的媒体公司还举办了就业说明会,吸引了大批青年待业者。
IT行业的一位负责人表示,企业曾经与IT学校合作招聘人才,但是像这样的招聘会,不仅可以吸收专业人才,对非对口专业人才而言,也能选择适合自己的岗位。他希望每年都有这样的招聘会。
据悉,缅甸从2015年开始举行了第一届就业招聘会,截至目前,在招聘会上申请工作的待业者已经超过15000人。从相关部门了解到,举办招聘会主要是为了缓解缅甸当今社会日益突出的就业问题。目前,缅甸缺少技术型人才,通过举办招聘会,除了能让更多的青年待业者找到适合的岗位外,还希望能通过企业培养出更多的科技人才,以发展缅甸的各项事业。
缅甸属于发展中国家,第一产业比重高,第二、三产业还有待发展,因此招聘会上提供的主要职业为第二、三产业。对于目前的缅甸而言,以第一产业为基础,持续发展第二、三产业,完成产业比重转移,才能有力的刺激国内经济发展以及提高国民生产质量和生活水平。
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